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Bienvenue à l'agence Analyse & Action d'Amboise.

Gurvan et son équipe sont heureux de vous accueillir du lundi au vendredi et le samedi sur rendez-vous.

Cabinet RH et formation, spécialisé sur l'outplacement depuis 30 ans :
. Réussir l’intégration de nouveaux collaborateurs
. Prévenir et traiter les risques psycho-sociaux
. Faciliter l’évolution professionnelle et la motivation / Développer les compétences / Favoriser l’épanouissement des salariés et leur bien-être au travail
. Gérer les situations de crises / Mieux vivre les ruptures de collaboration (reclassement des salariés, outplacement individuel ou collectif)

Actualités

Analyse et Action - Amboise

Il y a 2 mois

Vous n’êtes peut-être pas démotivé. Vous êtes désaligné 🧭 On parle souvent de perte de motivation. Mais si le vrai sujet était ailleurs ? Ce que nous observons chaque semaine : - Des professionnels compétents - Engagés - Performants …mais profondément désalignés. Ils savent faire. Ils ne savent plus pourquoi. 🔄 Le bilan de compétences n’est pas une reconversion automatique. C’est un espace pour remettre de la cohérence entre : ✔️ Vos compétences ✔️ Vos valeurs ✔️ Vos aspirations ✔️ Votre réalité professionnelle Parfois, on ne change pas de métier. On change juste de regard. Et ça change tout 👁️‍🗨️ Besoin d'un autre regard ? Nos conseillers sont là pour vous accompagner : https://lnkd.in/e4KuCi3z Premier RDV gratuit et non engageant.

Publié le 30/03/2026
Analyse et Action - Amboise

Il y a 2 mois

Aujourd’hui, mise en lumière sur Christelle Le Naour, consultante en bilan de compétences à Quimperlé (29) 💬 « Ce que j’aime le plus, c’est voir la personne se mettre en mouvement… et aboutir à un projet réaliste » 👥 Son rôle : - Parler vrai : proposer un espace pour faire le point avec lucidité, sans jugement ni faux-semblant - Partir des réalités du bénéficiaire, de ses ressources, de ses contraintes - Mettre des mots, clarifier, questionner et passer à l’action Chaque étape vise à redonner du pouvoir de décision et de la cohérence dans les choix. 👉 Un bilan réussi, c’est avant tout une relation de confiance. Faire le point accompagné, ça change tout :

Publié le 23/01/2026
Analyse et Action - Amboise

Il y a 2 mois

Lundi dernier, notre équipe de Mantes-la-Jolie a accueilli 13 salariés en congé de reclassement pour une matinée collective placée sous le signe de la confiance et du rebond. À travers des jeux et des ateliers guidés par leur consultante, les participants ont travaillé sur leurs attentes, leurs émotions et les solutions à mettre en place pour mieux vivre cette période difficile (sport, méditation…). Un suivi personnalisé où chaque salarié est accompagné dans sa singularité et à son rythme, avec un consultant dédié. => Objectif : redonner confiance et sécuriser un avenir. Le congé de reclassement est un levier stratégique : ✔️ obligatoire pour les salariés touchés par un licenciement économique dans les entreprises de +1000 salariés, ✔️ reconnu pour son efficacité, ✔️ et une solution gagnant-gagnant pour salariés et employeurs en facilitant un retour rapide à l’emploi. Découvrez dans notre guide tout ce qu’il faut savoir sur le congé de reclassement et les bonnes pratiques pour sa mise en œuvre :

Publié le 02/10/2025

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En détails

Prestations

Conseil en recrutement
Formation
Outplacement individuel
Qualité de vie au travail
Accompagnement vae
Coaching
Bilan de compétences
Outplacement collectif / cellule de reclassement
Outplacement consultant
Cabinet de recrutement assurance
Evolution professionnelle
Cabinet de recrutement finance
Cabinet de recrutement industrie
Cabinet bilan de compétences
Le bilan de compétences
Faire un bilan de compétences
Cabinet de recrutement rh
Gestion des ressources humaines
Tarif outplacement
Bilan de competences cpf
Outplacement cout
Solution au déclassement professionnel
Prix outplacement
Cabinet de recrutement
Cabinet rh
Reclassement professionnel
Cabinets outplacement
Outplacement collectif
Accompagnement bilan de compétences
Cabinet d’outplacement
Outplacement rupture conventionnelle
Reclassement
Bilan de compétences en entreprise
Cout outplacement individuel
Devis outplacement
Bilan de compétences entreprise
Analyse de cv
Bilan de competence
Conseil bilan de compétences
Outplacement prix
Évaluation de profils
Repositionnement professionnel
Outplacement coût
Outplacement après licenciement
Recrutement cadre agroalimentaire
Test psychotechnique
Coaching outplacement
Consultant en outplacement
Outplacement professionnel
Montée en compétence
Faire bilan de compétences
Procédure de reclassement
Entreprise bilan de compétences
Coaching bilan de compétences
Reclassement licenciement économique
Consultant outplacement
Réaliser un bilan de compétences
Bilan de compétences professionnelles
Outplacement procédure collective
Outplacement rh
Reclassement professionnel obligation de l’employeur
Bilan de carrière professionnelle
Un bilan de compétences
Outplacement tarif
Bilan professionnel
Agence outplacement
Bilan de compétences rh
Entreprise outplacement
Outplacement employé
Montée en compétences
Cabinet ressources humaines
Conseils sur les carrières
Reclassement de salarié
Bilan de compétences ou le faire
Emploi bilan de compétences
Outplacement cadre
Accompagnement professionnel
Formation sur mesure : management, communication, efficacité professionnelle
Cabinet de recrutement comptabilité
Cabinet de recrutement transport
Cabinet d'outplacement
Cabinet de recrutement sciences de la vie
Bilan de carrière et de compétences
Cabinet de recrutement logistique
Cabinet de recrutement digital
Cabinet de recrutement btp
Accompagnement aux changements
Analyse de personnalité
Evaluation de potentiels
Cabinet de recrutement industrie agroalimentaire
Cabinet de recrutement marketing
Mobilité professionnelle
Cabinet de conseil en rh
Cabinet de recrutement immobilier
Cabinet de recrutement santé

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Qualité de vie au travail
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Outplacement collectif / cellule de reclassement
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